東方禮讚2020-04-07 13:07:13

如果單位需要上班那還是要上的，不過說一天不加工資就曠工那是不對的。世界上沒有絕對平等的事情。

日月733142020-04-07 14:53:28

很多私營企業在內部管理以及員工福利待遇上都不夠規範。不過，既然叫法假，那是法定的公假，不放假是違法的。你們可以跟HR去溝通，看看有無其他補償方案，如果溝通未果，可以向當地勞動監察機構舉報或者向仲裁委提起勞動仲裁。